Binnen Meervoud is de medezeggenschap geregeld volgens de Wet Medezeggenschap op Scholen (WMS). Deze wet is in 2007 in werking getreden en maakt moderne medezeggenschap mogelijk in het primair en voortgezet onderwijs.
Door de WMS zijn de vertegenwoordigers in de medezeggenschap voortaan gelijkwaardige overlegpartners van het bevoegd gezag. De WMS wil de betrokkenheid van personeel en ouders
op het beleid van de school vergroten en geeft daarvoor veel ruimte. Leden van een medezeggenschapsraad moeten volgens de wet hun achterban informeren en raadplegen.
De WMS garandeert dat vertegenwoordigers van ouders, leerlingen en personeel vooraf worden betrokken bij alle belangrijke beslissingen, zowel op het niveau van de school als op het niveau van het schoolbestuur.
MEDEZEGGENSCHAPSRAAD (MR)
Ieder school heeft een medezeggenschapsraad. Deze raad wordt rechtstreeks uit en door de geledingen van de betreffende school gekozen. Het reglement van de raad bepaalt de samenstelling en de bevoegdheden.
PERSONEELSGELEDING MEDEZEGGENSCHAPSRAAD (PMR)
De medezeggenschapsraad van iedere school vaardigt een personeelslid af naar de PMR. De PMR vervult een klankbordfunctie voor de personeelsgeleding van de Gemeenschappelijke Medezeggenschapsraad. Het bevoegd gezag is tijdens de vergaderingen van de PMR aanwezig.
GEMEENSCHAPPELIJKE MEDEZEGGENSCHAPSRAAD (GMR)
Bij Meervoud is een GMR ingesteld. De GMR bestaat uit vijf leden gekozen vanuit de personeelsgeleding van de medezeggenschapsraden. En uit vijf leden gekozen door de oudergeleding vanuit de medezeggenschapsraden. Het bevoegd gezag voert besprekingen met de GMR.
Ook verschaft het bevoegd gezag informatie aan de GMR zoals: de begroting van de organisatie, met daarbij de beleidsvoornemens op financieel, organisatorisch en onderwijskundig gebied, de jaarrekening en het jaarverslag.
Het bevoegd gezag kan voorstellen voor advies of instemming voorleggen aan de GMR.
Afspraken over instemming en bevoegdheden zijn beschreven in de WMS.
De vergaderingen van de GMR zijn in principe openbaar.
MEDEZEGGENSCHAPSSTATUUT
In het medezeggenschapsstatuut wordt de toepassing van de WMS beschreven. Daarin zijn de verwachtingen uitgesproken over de mogelijkheden die deze wet biedt ter versterking van de onderlinge communicatie en het formele overleg over alle aangelegenheden in en rond de school die van belang zijn voor directie, ouders, leerlingen en personeelsleden. Het bevoegd gezag en de GMR leggen hun visie op medezeggenschap vast en maken concrete afspraken over de communicatie en over informatieverstrekking. De GMR moet met tenminste tweederde meerderheid instemmen met het medezeggenschapsstatuut, dat een werkingsduur kent van twee jaar.